REQUIREMENT

募集要項

正社員 キャリア採用:マーケティング部 スタートアップ課/一般社員

マーケティング部 スタートアップ課/一般社員

マーケティング部 スタートアップ課/一般社員
業務内容

【採用背景】
中期経営計画「VISION2025」へ向け、全社一丸として取り組んでおります。
その中で、重点課題の1つがパーフェクトワンを中心とした「グローバルブランド」への進化、海外事業の成長です。
現在、北米やアジアなどで海外事業を展開しておりますが、
この度、「US事業」を推進する人財を募集いたします。
※ローテーションや新たな進出により、US事業以外のエリアをご担当頂く可能性もございます。

【組織構成】
課長以下メンバー6名

【ミッション】
EC・テレビ通販を中心とした顧客基盤の拡大により、US事業の更なる成長を実現

【主な業務】
(雇入れ直後)
・担当エリアにおける事業戦略の策定・実行
・フルファネルでのマーケティング戦略の策定・実行(オンラインおよびオフライン)
・PL管理及び各KPI数値の管理
・プラットフォーム型ECを中心とした顧客動態の分析や広告・販促のパフォーマンスレポートなど、各種データ分析

(変更の範囲)当社業務全般

【業務の魅力】
事業戦略、マーケティング、財務、販売管理など、幅広い業務を経験できます。

応募資格

学歴/資格 不問  

求める人物像

■必須条件:
・ビジネス英会話、交渉経験 5年以上
・EC、通販の業務経験 3年以上

■歓迎条件:
・化粧品業界または関連業界での業務経験
・アメリカ市場での業務経験
・海外事業のご経験
・マーケティングオートメーションツールの使用経験
・企業SNS運用経験
・WEB広告運用経験
・課題発見、問題解決が得意な方
・社内コミュニケーションが得意な方

勤務地

(雇入れ直後)東京オフィス:東京都千代田区丸の内二丁目4-1 丸の内ビルディング16F
(変更の範囲)福岡本社、吉塚オフィス
※必ず転勤があるわけではありません

勤務時間

基本は①の時間ですが、時差出勤を導入しており②も選択いただけます。
①8:50~17:50(休憩1時間 実働8時間)
②7:30~16:30(休憩1時間 実働8時間)

給与

■想定年収:400万円~600万円
■月給:273,536円~406,996円(地域手当28,000円含む)
月額(基本給):200,536円~311,996円
■給与改定:年1回
■賞与:有り(5月・11月)
└721,931円~1,123,186円程度(業績・評価に応じて変動)
※算定期間内在籍社員が対象
■通勤手当:実費(上限5万円/月)
■残業手当:固定残業手当25H分、45,000円~67,000円を支給
(25Hを超える分は実残業時間に応じて支給)

休日・休暇

■休日
・完全週休2⽇制(⼟⽇祝・年末年始・夏期休暇・慶弔休暇・誕⽣⽇休暇等)
・年間休⽇125⽇(2023年度)
■有給休暇
入社日に入社月に応じた年次有給休暇を付与
[10~3月入社]:10日間、[4~9月入社]:入社月に応じて、入社日当日に付与
また、毎年10月1日に当該付与日時点の勤続年数に応じた日数の年次有給休暇を付与

福利厚生

■試用期間:有 (試用期間3ヶ月 試用期間中異なる条件なし)
■各種保険:健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
■退職金制度:有(入社3年経過後)
■福利厚生
・社員割引制度
・社員持株会制度
・親孝行手当(1万円/年)
・自己研鑽手当(5万円/年)
・誕生日休暇
・社会貢献休暇
・子育て応援企業に応じた育児支援制度、介護支援制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金
・学校入学時の就業祝金制度
・結婚祝金(勤続1年未満→1万円/3年未満→5万円/5年未満→7万円/5年以上10万円)
・通年オフィスカジュアル
・誕生感謝会
・本社社員食堂(カフェテリア)有
・ベネフィット加入
・社内コロナ対策実績有(時差出勤、マスク、コロナ支援金など)
他、社員のはたらく環境整備や、地域貢献にも力を入れています。

選考プロセス

■面接回数:2~3回
書類選考後は以下の流れとなります。
・1次面接:部署責任者+人事
・2次面接:執行役員+人事
※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります。