【採用背景】
事業拡大と積極的な広告出稿により、
国内外の法規制対応の強化に向け増員を図ることとなりました。

【組織構成】
課長以下メンバー2名

【ミッション】
法を守りつつ売れる広告表現開発のサポート。

【主な業務】
・化粧品、健康食品、医薬品広告等の法令に基づいたチェックと表現のリライト
・広告法務知識向上を目的とした、社内勉強会の実施
・法律等改正時の、社内基準の策定・周知

（変更の範囲）当社業務全般

【業務の魅力】
法令を遵守しつつ、商品の魅力を最大限に伝える広告づくりに貢献できます。
また様々な広告のリスクチェックを行うため、広告考査の知識が深まります。

学歴　4年制大学卒／資格　不問

■必須条件：
・化粧品、健康食品、医薬品などの広告薬事チェック経験1年以上

■歓迎条件：
・広告薬事チェック経験3年以上
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・通販事業の業務経験
・情報収集能力に長けた方

（雇入れ直後）本社：福岡県福岡市中央区大手門1丁目4-7
（変更の範囲）東京オフィス、吉塚オフィス
※必ず転勤があるわけではありません

基本は①の時間ですが、時差出勤を導入しており②も選択いただけます。
①8：50～17：50（休憩1時間 実働8時間）
②7：30～16：30（休憩1時間 実働8時間）

■想定年収：400万円～500万円
■月給：266,666円～333,000円
月額(基本給)：214,583円～260,000円
■給与改定：年1回
■賞与：有り（5月・11月）
※算定期間内在籍社員が対象
■通勤手当：実費（上限5万円／月）
■残業手当：固定残業手当２５H分、52,083円～58,594円を支給
（２５Hを超える分は実残業時間に応じて支給）

■休日
・完全週休2⽇制（⼟⽇祝・年末年始・夏期休暇・慶弔休暇・誕⽣⽇休暇等）
・年間休⽇125⽇（2023年度）
■有給休暇
入社日に入社月に応じた年次有給休暇を付与
[10～3月入社]：10日間、[4～9月入社]：入社月に応じて、入社日当日に付与
また、毎年10月１日に当該付与日時点の勤続年数に応じた日数の年次有給休暇を付与

■試用期間：有（試用期間3ヶ月　試用期間中異なる条件なし）
■各種保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
■退職金制度：有（入社3年経過後）
■福利厚生
・社員割引制度
・社員持株会制度
・親孝行手当（1万円/年）
・自己研鑽手当（5万円/年）
・誕生日休暇
・社会貢献休暇
・子育て応援企業に応じた育児支援制度、介護支援制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金
・学校入学時の就業祝金制度
・結婚祝金（勤続1年未満→1万円／3年未満→5万円／5年未満→7万円／5年以上10万円）
・通年オフィスカジュアル
・本社社員食堂(カフェテリア)有
・社内コロナ対策実績有（時差出勤、マスク、コロナ支援金など）
他、社員のはたらく環境整備や、地域貢献にも力を入れています。

■面接回数：2～3回
書類選考後は以下の流れとなります。
・1次面接：部署責任者＋人事
・2次面接：執行役員＋人事
※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります。